職位描述
任職要求:
1、女性，25-30歲，大專以上人力資源、行政管理或中文等相關(guān)；
2、3年以上零售行業(yè)人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源的六大模塊；
3、熟悉績(jī)效考核體系建設(shè)，能較好的掌握KPI績(jī)效考核方法及考核流程，并能靈活運(yùn)用；
4、具較強(qiáng)的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，文筆流暢；
5、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作力及的敬業(yè)精神；
6、條件不符者不予考慮。
公司簡(jiǎn)介
我公司為國(guó)際男裝品牌在中國(guó)區(qū)總運(yùn)營(yíng)商，現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠(chéng)聘行業(yè)，我們的公司理念是：以人為本，信用經(jīng)營(yíng)，德報(bào)社會(huì)，力創(chuàng)未來(lái)。
有意者，請(qǐng)將簡(jiǎn)歷于一周內(nèi)郵寄或傳真、E-mail至本公司行政部收。
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