職位描述
1、全面負責公司人力資源部工作，制訂本部門工作目標及工作計劃，擬定部門年度費用預算；
2、負責制訂和完善公司人力資源管理制度和流程，并監督實施；
3、根據公司戰略規劃，配合公司經營目標，依據人力分析、人力預測的結果，擬訂公司人員需求及編制；
4、負責人員的招聘、任免和調配，做好人才儲備和梯隊建設；
5、執行公司薪資和福利政策和制度，編制擬定人力資源成本預算，并對預算執行情況加以監督和控制；
6、建立績效管理體系及擬訂考核制度和考核實施細則，組織開展考核的具體實施工作，并依據考核結果，實施相應的獎懲；
7、根據公司整體培訓計劃及業務需求，制訂培訓計劃，組織實施員工培訓；
8、負責管理公司人事信息、人事檔案；
公司簡介
浙江淺秋針織服飾有限公司是一家集產品開發、生產、營銷于一體的針織休閑服飾企業。公司堅持品牌設計發展路線，堅持用的時裝語言，將東西方服飾的風格的結合到針織服飾上。公司堅持貫徹針織休閑經營理念，現已發展成為擁有400個品牌終端連鎖店并配備一支的運營團隊。
淺秋品牌倡導自然、成熟、平等、優雅的風格理念，專為25-45歲都市高貴時尚女性而設計。原料選自澳洲美麗諾生態羊毛、羊絨及新的針織原料。融匯了歐洲、日本、韓國的服裝色彩及技術手法，工藝上針織裝的細膩、柔軟塑造了豐富的造型而導致了一種趨勢自然的張力革命，手感與人體和諧相融。設計師以東方女性原有的氣質特征為基本元素，結合西方浪漫主義的休閑元素精心設計，產品通過設計師不同材質的混合重組演繹出一派美好的自然風光，從而都市女性實現優雅生活。
淺秋針織休閑裝無論在材質、原料、工藝、款式，色彩都成為給人帶來不一樣感受的時尚符號，它成為都市女性實現優雅生活的必需品。
淺秋品牌即將綻放更美麗的流行風尚，點燃成熟女裝的時尚盛宴，相約淺秋———自然而然。
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