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年齡性別：不限，24-35歲
教育程度：高中以上學歷
工作經驗：相關店鋪管理經驗3年以上，同職級工作經驗一年以上
素質能力：良好的數據分析能力、溝通協調能力、洞察能力、學習能力
技能：熟悉操作辦公軟件
工作職責
1、區域的貨品、物料配、發、補、退貨工作；
2、根據各店鋪不同的促銷需求提供貨品安排與計劃；
3、根據各款式的銷售情況、周轉天數定期做貨品調撥；
4、貨品的維修、來貨退貨異常、pos系統與sap系統異常的跟進與對接；確保店鋪的貨品正常運營；
5、每季上市計劃的制定和執行，及異常時的處理；
6、每月單款銷售為零款式的警示；
7、貨品的物流安排；
8、對貨品的流通、物流的流通提出建議性的問題確保暢通、規范、安全；
9、為一年兩季訂貨會提供可行的、有指導意義的預算明細；
10、定期提供新款的售磬率，銷售組同事根據暢滯銷款制定更有效的促銷。
廣東小豬班納服飾股份有限公司主營兒童服飾產品，其前身為成立于2004年的東莞市小豬班納服飾有限公司，公司主要采用自營連鎖和特許加盟連鎖相結合的模式經營?！靶∝i班納”品牌始創于1995年，1996年開始運作，目前已發展為一家集研發、生產、銷售于一體，專營“小豬班納”系列品牌童裝的現代化服飾企業。小豬班納的產品定位于0-15歲的兒童。截止目前，小豬班納系列品牌年產量1100多萬件，專賣連鎖店1500多家，銷售網絡覆蓋全國各地及亞、歐、美洲等地區。
一直以來，公司秉承“崇尚自然、致力和諧”的經營理念，奉行“以人為本”的思想，不斷開拓進取，取得了驕人成績。小豬班納童裝作為國內具有規模和影響力的童裝企業之一，曾先后獲得“中國品牌童裝”、“中國消費品市場主導品牌”、“綠色環保產品”、“關愛少兒成就獎”、“廣東省品牌產品”、“熱心公益慈善事業集體”、“廣東連鎖五十強”等稱號。
多年來，小豬班納童裝得到越來越多消費者的信任與厚愛，受到政府和社會各界的關注與支持。展望未來，小豬班納將一如既往，本著為顧客創造價值、為員工創造機會、為伙伴創造效益、為社會承擔責任的使命，積極進取、服務于民、奉獻社會，為打造成為中國童裝的品牌、世界的百年老店而不懈努力！
